機械化が進む昨今、社会では自身で考え選択する機会が失われつつあります。
自発的に行動することは、リスクの面も考えて苦手意識がある人も多いハズ。
過去の失敗や否定をされた経験などから、億劫に感じることもあるでしょう。
しかし指示待ち人間のままでは、トラブルシューティングに対応できません。
この記事では、考える力を身につけるために必要なことをご紹介します。
思い込みの癖を捨てる
苦手意識のある仕事は、自信を持って取り組むことが難しいもの。
最初から諦めを感じていては、成果も不出来なものになってしまいます。
まずは、物事に対する先入観を捨て、思い込みを排除することから始めましょう。
マニュアルにこだわるがあまり、型にハマり過ぎてしまってはいけません。
これでは突発的な有事の際に、柔軟な対応が難しくなるためになります。
壁に突き当たった際は、これまでの経験の延長線上で考えないようにしましょう。
物事の目的を見直すことで、取るべき行動を見定めるヒントとなります。
仕事上苦手な場面でも、曖昧な答えでやり過ごすことは適切ではありません。
受動的に傍観しているだけでは、自然と受け身になり消極的になってしまいます。
自分としっかり向き合い、納得の出来る判断や選択を取りましょう。
臨機応変にアクションを起こす意識が大切です！
リスクの管理はしつつ、ミスは行動でカバーする意識を持つと良いでしょう。
問題解決のための手段を取り、経験を得ることで目的の達成にグッと近づきます。
自分の軸を築いて、まず自分の気持ちを優先する心掛けを行いましょう。
自分の価値観を信頼して、自分を信じて行動してみましょう！
また、目的に沿わないアクションを控える意識を持つことも大切です。
自身の思考の癖を知り、ケースに沿った自分なりの取捨選択を行いましょう。
省ける工程は思い切って割り切ることも、効率化には欠かせません。
タスクの重要度を精査して、適切な労力を割り振りましょう。
現状を分析し、課題の解決に繋げるプロセスが重要となるのです。
やるべきこと、やらないことを見極めましょう！
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「なぜ」という疑問を大切にする
仕事の中で「〇〇やっといて」とお願いをされたことは誰しもあるハズ。
経験のない業務を、口頭で伝えられた知識だけで実行に移すのは難しいですよね。
「知っているだけ」と「経験した事実」を持っていることでは、天と地の差があります。
このような働く中での「半端な知識」は、トラブルの元にもなってしまいます。
不安点がある際は確認は怠らないようにし、疑問を残さないことが大切です。
情報を得て疑問を解消することで、安心感と自信を持つ手助けにもなります。
この自分で疑問を持ち、自分で考えて行動に移すというプロセスが重要になるのです。
「百聞は一見にしかず」ですね！
自発的に疑問が生まれた時に、人は成長します。
論理的に考えることで、理解力や判断力のスキルアップに繋がるのです。
アイテムに頼れば、物事の答えはいくらでも存在します。
インターネットで調べれば、ものの数秒で解決してしまうこともあるでしょう。
しかし、疑問の視点を持つことで、深く物事を見ることが可能になります。
前提を疑うことで、俯瞰して問題解決の鍵を見つけましょう！
「物事の本質を知ろうとする」ことが、新たな視点を生み出すきっかけとなります。
問題をそのまま鵜呑みにせず、根本を見直した上で適切に処理することが大切です。
成功失敗に関わらず、経験は次への「自信」に繋がります。
自身で正しい筋道を立てて、目的意識を持って仕事に取り組みましょう。
見通しを立てることで、先のモチベーションにも繋がります！
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自主的に動くことのメリット
仕事は慣れてくると、徐々に見えるものが変わってきます。
現状に満足せずに「次へ次へ」という意識を持ち合わせましょう。
やるべき業務を後回しにはせず、できる限り早めに取り掛かることを心掛けましょう。
着手を早めることを心掛けることで、時間的にも余裕を生み出すことが出来ます。
理想と現実のギャップを注視し、どのようなアクションで理想に近づくかを模索しましょう。
結果が芳しくなくとも、巡り巡って自分のスキルアップの糧となります。
失敗しても行動を省みて次に活かせば良いのです！
失敗事例を身をもって知ることも、正しい道を探るためのヒントになります。
頭にイメージを浮かべ、自ら行動に移して課題を見つける努力をしてみましょう。
当事者意識を持って、物事に積極的に関心を抱き、自主的に動く姿勢が大切です。
最大限の成果を見出すためのアクションを模索して、仕事に取り組みましょう。
自分で仕事を生み出す行動力を持つようにしましょう！
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知っていて損はないオフィスハック。
物は試し。明日から早速実践してみましょう！
